PeopleNet es la primera plataforma integrada de Gestión del Capital Humano e Intelectual dirigida a organizaciones que quieren aprovechar al máximo sus activos intelectuales para ser más competitivos. Ofrece la mejor funcionalidad y los mejores servicios para dotar a su organización la máxima optimización y agilidad.
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En los últimos años Meta4 se ha convertido en un referente mundial en Recursos Humanos, y según la consultora de tecnología Gartner, en uno de los tres proveedores más importantes a nivel mundial para la Gestión del Capital Humano.
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PeopleNet Standard: Meta4 pone a su disposición una innovadora forma de disfrutar del mejor sistema de gestión de recursos humanos del mercado a un coste mínimo y en un tiempo récord.
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Posiblemente encuentres muy útiles los artículos que nuestros expertos han escrito durante los últimos meses. Búsqueda y retención del talento, crisis, formación, compensación etc., son los temas que podrás encontrar.
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Entrar en esta sección será la manera más rápida para que conozcas nuestra compañía y conozcas todos los pasos que estamos dando.
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En esta sección podrás en descubrir lo que los medios están diciendo sobre nosotros. Desde periódicos como Expansión, hasta revistas especializadas como Capital Humano.
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Durante los últimos años hemos aparecido de forma contínua en los medios de comunicación económicos y especializados en los RR.HH..
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En Meta4 estamos haciendo un gran esfuerzo para dar a conocer lo que nuestra compañía está haciendo y hará en el futuro.
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Las simulaciones de nómina ayudan a calcular con más precisión cómo van a evolucionar los costes salariales y su impacto en el presupuesto de la organización.
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Conseguir mejorar el rendimiento de los individuos y su contribución a la generación de valores es un desafío que el Departamento de Recursos Humanos debe afrontar diariamente.
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El módulo de Gestión de Encuestas de PeopleNet nos ofrece la posibilidad de construir cuantos cuestionarios necesitemos y con las preguntas y escalas que queramos aplicar en cada caso…
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Las empresas siempre han sabido lo importante que es gestionar el desarrollo de sus empleados de forma dinámica y eficiente.
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El principal objetivo de la Gestión de la retribución en las organizaciones es garantizar que se paga a todos los empleados de acuerdo con las políticas establecidas.
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Los procesos de formación son complejos ya que participan en ellos distintos grupos internos y externos a la Organización: empleados, directivos y proveedores externos.
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Este módulo de PeopleNet ofrece una completa solución para definir y mejorar las competencias, el conocimiento, las habilidades, etc.
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La nómina es un proceso crítico, ya que siempre debe hacerse a tiempo y sin errores.
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Hoy en día el cambio está presente de una forma mucho más intensa que en cualquier época anterior. A menudo la presión de los inversores, la legislación, la competencia, los acuerdos comerciales, etc.
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Optimizar el tiempo productivo de las personas es la forma más eficaz de conseguir un excelente rendimiento en la empresa.
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Este módulo de PeopleNet ofrece una completa solución para definir y mejorar las competencias, el conocimiento, las habilidades, etc.
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Tanto si se hace a través de la contratación o mediante la movilidad interna, las empresas más competitivas son las que pueden conseguir los mejores profesionales donde y cuando más se necesiten.
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Las empresas se orientan hacia un nuevo modelo en el mundo de la prevención de Riesgos Laborales…
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La naturaleza del trabajo y sus formas han cambiado. Cada vez más, los empleados trabajan en un marco de movilidad, teletrabajo y equipos virtuales, que traspasan las fronteras del tiempo, el espacio y la cultura.
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En PeopleNet AA.PP., la persona es el centro de la aplicación y por ello se reconocen todos sus atributos: los roles que desempeña, sus competencias y los conocimientos que posee, etc.
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PeopleNet es la primera plataforma integrada de Gestión del Capital Humano e Intelectual. Y ahora podrá elegir entre las dos formas de disfrutar de la solución.
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PeopleNet es la primera plataforma integrada de Gestión del Capital Humano e Intelectual dirigida a organizaciones que quieren aprovechar al máximo sus activos intelectuales para ser más competitivos.
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En el panorama actual de cambio de tendencias y nuevos retos nace PeopleNet, la solución de Meta4 para la gestión del capital humano e intelectual.
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Actualmente las empresas tienden a ser comunidades sin delimitaciones y comienzan a transformarse en organizaciones virtuales.
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La globalización de los mercados e internacionalización de las organizaciones están cambiando los modelos de gestión y requieren una mayor gestión de la diversidad.
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Responda con mayor rapidez a las solicitudes de vacantes, supervise todas las fases del proceso de contratación, acelere la selección de personal, etc.
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Este innovador módulo permite a las Administraciones crear programas basados en iniciativas estratégicas y proporcionar a los empleados los conocimientos y las competencias que necesitan, para adaptarse a las necesidades de su puesto dentro del organismo.
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Fases del servicio de Outsourcing de Meta4.
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Proporcionar el mejor personal especializado y experto en los procesos de cálculo de nóminas y administración de personal así como en el mantenimiento tecnológico de las herramientas necesarias.
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Precio del servicio, especialización en Gestión de Personas, personalización a las necesidades de cada cliente, etc.
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¿Cómo nos podemos beneficiar de un servicio de externalización de la nómina y administración de personal?
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Estas son sólo algunas de las ventajas que le ofrece PeopleNet para la Administración Pública. Y qué mejor manera, para descubrir lo que obtendrá gracias a Meta4, que viendo estas cifras.
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"Más del 90% declara haber obtenido con éxito los objetivos establecidos en el proyecto y se declara satisfecho por los resultados obtenidos."
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Prevención de Riesgos Laborales de PeopleNet AA.PP. de Meta4 gestiona el proceso integral de la prevención de riegos laborales desde la clasificación, su evaluación, investigación y análisis; hasta el seguimiento de los accidentes y el registro de la información médica de los empleados.
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El módulo de Desarrollo de Carreras de Meta4 PeopleNet AA.PP. está orientado a la definición, el desarrollo y la gestión de carreras de los empleados del organismo.
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Gracias al módulo Organización de PeopleNet de Meta4 podrá diseñar el modelo organizativo del organismo, definiendo las estructuras jerárquicas internas y gestionando de forma gráfica desde las unidades de trabajo y los árboles de puestos hasta las ubicaciones
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El módulo Evaluación del personal de PeopleNet AA.PP. de Meta4 valora los resultados de cada empleado, identifica sus puntos fuertes y débiles y proporciona información relevante para otras áreas.
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Reducir costes, optimizar recursos, descentralizar actividades con el Portal y Autoservicio del Empleado.
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Con el módulo Bolsa de Trabajo de PeopleNet AA.PP. de Meta4, podrá administrar la selección de personal interno (promoción interna temporal) y externo (OPE, etc.).
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El módulo Concursos de Traslados de PeopleNet AA.PP. de Meta4 facilita la gestión de selección de personal interno cuyo proceso transcurre por una convocatoria de concurso de méritos o traslado de la Administración.
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Selección y Provisión de personal de PeopleNet AA.PP. de Meta4 le permitirá llevar a cabo de la forma más eficaz posible la selección de personal tanto interno como externo para cubrir de forma definitiva las vacantes existentes en su organismo.
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Las simulaciones de nómina ayudan a calcular con más precisión cómo van a evolucionar los costes salariales y su impacto en el presupuesto del organismo.
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Ampliamente reconocido por el mercado, el más sólido, rápido, y flexible motor de cálculo. La Nómina PeopleNet AA.PP. permite el cálculo de retribuciones y deducciones de todos los colectivos de la Administración.
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PeopleNet AA.PP. de Meta4 le permitirá llevar a cabo una gestión de plazas y puestos de trabajo totalmente optimizada, gracias a las siguientes funcionalidades.
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Meta4 ha desarrollado una completa gama de soluciones centrada en la gestión de las personas y el conocimiento, construida sobre una plataforma tecnológica de nueva generación.
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Módulos de PeopleNet AA.PP.
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Meta4 PeopleNet para Administraciones Públicas permite una gestión integral y plenamente eficaz de las personas, dotando de mayor agilidad y flexibilidad a la Gestión de Personal y optimizando la utilización de los RR.HH. con el objetivo de mejorar su eficacia y su productividad.
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El módulo Competencias de PeopleNet AA.PP. de Meta4 le permitirá crear un diccionario de conocimientos, asignar competencias de forma organizativa o individual, detectar las diferencias entre los conocimientos de una persona y los requerimientos del organismo, etc.
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